（落户上海必看：留学生离职会影响落户结果？）

　　同学们想要一次性顺利落户完成

　　是需要注意很多细节的

　　根据上海留学生落户政策规定

　　必须要连续缴纳6或12个月的社保

　　才可以提交落户申请

　　“最近连续6/12月在同一单位社保缴纳不低于上一年度的社平工资/1.5倍社平工资，交满这个6/12个月有资格申请落户”

　　如果留学生因为各种原因需要离职

　　是否会影响到落户的完成呢？

　　小通给大家总结了以下3类问题

　　Q1、目前公司不符合落户要求，换一家公司继续缴纳社保的话还符合落户要求吗？

　　符合的，换公司后重新累计社保即可，只是会一定程度上浪费落户时间。

　　Q2、留学生落户上海社保缴纳完后可以离职吗？

　　政策要求社保要缴纳至拿到新上海身份证后，最快也要缴纳到拿到落户批复后。

　　离职后社保停止缴纳，还没有落户审批会被拒绝后打回。

　　Q3、交满社保换一家公司可以继续申请落户吗?

　　不可以，交满6/12个月社保(根据学校排名要求)仅仅是有资质申请落户，要求在办理落户的过程中不能换工作，一旦更换工作就要重新累计社保，之前交的都不算在内。

　　一般建议各位同学在拿到户口后的3~4个月换工作比较保险。

　　重要提醒：

　　在留学生落户过程中千万要注意不能断缴社保和个税，不然之前累计的时间都不算，又会从头累计。这样既浪费时间也浪费精力，大家一定要避免这个问题哦！

　　不仅如此，有的同学以为刚提交了落户材料就可以离职，其实不可以。因为上海人社局还要继续追踪提交材料到拿到批复这一段时间的社保和个税记录。同学们千万不能洒脱地立马离职哦！

声明：本站部分内容和图片来源于互联网，经本站整理和编辑，版权归原作者所有，本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的，不做商用不拥有所有权，不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知网站管理员，将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）